为首的查石丽菊，是部门里的老员工，平时稳重寡言，此刻也忍不住率先开口：“查主管，这升职的事儿到底怎么样了？大家可都盼着呢！你都升职了，我们还没听到消息，万一错过4月份这个时间了，就要等到7月份了。”
她的声音略带沙哑，却充满了力量。
每年只有4月和7月两次机会，别的除非你有重大贡献，让经理赏识才能加薪。
站在石丽菊身旁的周楠楠也紧接着说道：“是啊，主管，我们每天都勤勤恳恳地工作，为公司付出了那么多，这升职的结果也该出来了吧。”
小周的眼神中满是渴望，额头上因为紧张而渗出了细密的汗珠。
在这一亩三分地上，他们就指望升职加薪活着。
人群中，身材娇小的房管员也怯生生地说：“查主管，我进公司也有好几年了，一直努力工作，就盼着能有个升职的机会，让我能更好地发挥自己的能力。”她的声音不大，但在这安静的氛围中却格外清晰。
后面的员工们也纷纷附和着，一时间，各种声音交织在一起，让原本安静的办公室变得喧闹起来。
查晓晴抬起头，看着眼前这一张张充满期待的脸，心中五味杂陈。她深吸一口气，试图让自己镇定下来，然后缓缓说道：“大家先别着急，升职的事情公司正在慎重考虑，一定会给大家一个公正的结果。”
然而，这样的回答显然不能让众人满意。老张皱起眉头，再次说道：“查经理，我们要的不是这种模棱两可的答复，大家都等着呢，希望能有个确切的说法。如果你没有报上去，我们是不可能升职加薪的，我们问的意思就是你有没有报上去？没报上去的话，那你这第1关都过不去，我们还指望上面能给我们自动升职加薪，那不是做梦吗？”
查晓晴无奈地叹了口气，说道：“我理解大家的心情，但这不是我一个人能决定的，还需要综合各方面的因素……”
众人的情绪越发激动，办公室里的气氛愈发紧张，仿佛一场风暴即将来临。
查晓晴仰起脸，就想看看这伙人最终目的是什么，
明明早上刚吃了自己的泡面，怎么这么快就跑过来一起质问自己，肯定是看到自己升职了，他们心情比较急切。
“我们就想问你一句话，你有没有报上去，。如果在这里你得不到答复的话，我们就去问经理，毕竟干了一年就指望着升职。”
“升职，现在3月份，在前几天我发过邮件了。让我在已发邮件里找一下。”
查晓晴快速的在已发邮件里翻找。
她输入的是邮件查找功能，很快就翻到了。
“关于你们升职的这三个，另外像石丽菊以及叱干晓春，因为表现比较优异，两人是加薪。至于石丽菊什么原因，我想你也明白，目前咱们部门这级别就在这里，只能加薪不能升职，他们的话还是有升职空间的。”
众人看到的邮件也恍然大悟，原来主管为自己发过邮件了。
“谢谢晓晴姐，我们一时冲动了，请你不要见怪。”
“这有什么怪不怪的，大家来上班就是为了赚钱的，都理解。我以前也很在乎加薪。你们比我好多了，对工资不满意的可以找我给你们加薪，而我现在是你们的主管，我只能找经理开口。一般我是不能主动开这个口的，这也是我比较羡慕你们的地方。”